Une équipe accessible

Comptable (RIMOUSKI)

Notre client, Valmond Santerre, se spécialise dans la gestion de patrimoine familial et dans l’élaboration de stratégies financières et fiscales éprouvées. Dans un souci constant de développement, la direction procède aujourd’hui à la création d’un nouveau poste de comptable, qui viendra se greffer à l’Équipe Santerre de Rimouski. La personne aura comme principales responsabilités de prendre en charge plusieurs aspects de la comptabilité qui sont actuellement répartis entre les membres de l’équipe actuelle. Elle offrira un support comptable à tous les conseillers en plus d’effectuer diverses tâches administratives comme le font présentement ces derniers.

Plus précisément, vous occuperez principalement les responsabilités suivantes :

  • Effectuer les diverses tâches du cycle comptable complet;
  • Produire les états financiers (annuels);
  • Préparer les fins de mois;
  • Assurer la gestion des comptes bancaires et la tenue des registres comptables;
  • Produire différents relevés et rapports (TPS, TVQ, etc.);
  • Réaliser des tâches au niveau de l’impôt personnelle;
  • Effectuer des recherches pour trouver de l’information fiscales et comptables;
  • Agir comme personne-ressource auprès des vérificateurs externes (écritures, documents, etc.);
  • Assurer un support au niveau comptable et fiscal dans certains dossiers de planification financières;
  • Participer à toute autre tâche connexe vouée au bon fonctionnement du bureau.

Exigences, habiletés et qualités professionnelles recherchées :

  • Vous devez posséder une formation en comptabilité.
  • Toute combinaison de formation et/ou d’expérience pertinente aux fonctions sera considérée aussi sérieusement.
  • L’équipe en place désire travailler avec une personne accessible appréciant l’ambiance d’une petite équipe qui travaille sérieusement sans se prendre au sérieux.
  • La personne devra être confortable avec l’outil Excel et ceux de la suite Office en lien avec ses fonctions.
  • Un bon sens de l’initiative et une curiosité seront essentiels pour que vous soyez en mesure de repérer l’information recherchée.

Conditions de travail offertes :

  • La possibilité de gérer votre horaire de travail (35 heures);
  • Une rémunération compétitive en fonction de votre profil variant entre 45 000,00 $ et 60 000,00 $ (fourchette non restrictive);
  • Une semaine qui se termine le vendredi à midi;
  • Une ambiance de travail décontractée (vous ne serez pas en contact direct avec les clients);
  • Une absence de hiérarchie dans les relations interpersonnelles. Tout le monde participe aux opérations.
  • La possibilité de réduire votre temps de travail en période estivale (seulement si désiré).
  • L’accès à un programme d’assurances collectives (médicament, dentaire et invalidité);
  • L’opportunité de travailler dans un environnement structuré où les outils sont déjà tous en place et efficaces. Vous aurez cependant la possibilité de les améliorer au besoin!

Si vous pensez être la personne avec qui l’Équipe Santerre pourrait travailler pour les prochaines années ou si vous désirez en apprendre davantage, faites parvenir votre candidature ou communiquez avec nous avant le 17 février 2020 :

Tommy Bonesso

Consultant GRH

Véga Groupe conseil

418 725-5232, poste 107

info@vegagrh.com

Afin de répondre aux besoins de personnel de ses clients, Véga Groupe conseil tient une banque de candidats potentiels issus de divers domaines. Vous souhaitez faire partie de notre banque de candidats? Rien de plus simple, complétez le formulaire de dépôt de candidature.